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　　人(rén )才队伍建设是(shì )提升(shēng )托育(yù )服务质(zhì )量(liàng )的保障。面对(duì )当(dāng )前托育(yù )专业人(rén )才短缺这(zhè )一(yī )瓶颈，长沙师范学(xué )院学前教(jiāo )育学院院长张晓辉建议(yì )，从教(jiāo )师(shī )专业(yè )标(biāo )准体(tǐ )系建设(shè )出发，将托育(yù )机构师(shī )资纳入其中，提高托(tuō )育服务(wù )专业(yè )化水平；从学历(lì )提(tí )升和专业成(chéng )长考虑，拓宽专(zhuān )业人(rén )员发展路(lù )径，增强托(tuō )育(yù )机构(gòu )从业(yè )人(rén )员对职(zhí )业的归(guī )属感、荣誉(yù )感(gǎn )。